Sharetech feirer det nye året: fremme kinesisk kultur og positive verdier

31. desember 2024,Sharetechholdt en storslått nyttårsfeiring i hovedkvarteret, og blandet selskapets kjerneproduktproduksjon med essensen av tradisjonell kinesisk kultur. Gjennom en serie kulturelle utstillinger og teambuilding-aktiviteter, viste selskapet sin bedriftskultur og samfunnsansvar, mens de aktivt fremmet kinesiske tradisjoner og Sharetechs positive bedriftsverdier.

Fremme kulturarv og tradisjonelle dyder

Sharetech ble grunnlagt for flere år siden, og har blitt en ledende produsent av høy kvalitetPallbiler, Webbing slynger, løfte kjeder, ogkjedehiser. Som et teknologidrevet selskap har Sharetech oppnådd bemerkelsesverdig suksess i det globale markedet, som er resultatet av de ansattes kollektive innsats. Under nyttårsfeiringen i 2024 la Sharetech spesiell vekt på å integrere kinesisk tradisjonell kultur i festlighetene.

På arrangementet deltok ansatte i kalligrafi -demonstrasjoner og en "FU" karakterskrivingskonkurranse, som fremmet kjerne kinesiske kulturverdier som "harmoni", "respekt", "ansvar" og "integritet." Gjennom disse aktivitetene fikk ansatte en dypere forståelse av hvordan tradisjonelle dyder støtter vekst og suksess for selskapet.

Deling av bedriftens visjon og formidle positive verdier

Sharetech har alltid tatt til orde for en bedriftskultur av "integritet, innovasjon og gjensidig fordel", og holder seg til ledelsesfilosofien om å "sette mennesker først." Selskapet er opptatt av å gi en god plattform og arbeidsmiljø for sine ansatte, samtidig som de understreker viktigheten av både teamarbeid og individuell vekst. Under nyttårsfeiringen holdt bedriftsledere lidenskapelige taler, og reflekterte over prestasjonene det siste året og skisserte deres visjon for fremtiden. De la vekt på at Sharetechs mål strekker seg utover suksess i virksomheten - det er også et betydelig fokus på å oppfylle samfunnsansvar, spesielt i å fremme kinesisk kultur og bedriftsverdier.

Forskjellige kulturelle aktiviteter og en gledelig høytidsatmosfære

For å gi de ansatte en rik, festlig opplevelse, organiserte Sharetech et bredt spekter av aktiviteter, inkludert tradisjonelle kinesiske lykter, løve- og dragon-danseforestillinger, og utstillinger av kinesisk papirskuttekunst. Disse aktivitetene hjalp ikke bare ansatte til å føle gleden ved det nye året, men også utdypet forbindelsen med kinesiske tradisjoner.

I tillegg oppmuntret Sharetech til større kommunikasjon og samarbeid mellom sine ansatte gjennom interaktive spill. Dette reflekterte selskapets ånd av "enhet, gjensidig hjelp og teamarbeid." Atmosfæren av latter og kameraderi styrket følelsen av tilhørighet og samhold i selskapet, og alle deltakerne forlot arrangementet som føltes styrt og motivert.

Samfunnsansvar og grønn utvikling

Som et selskap som er forpliktet til samfunnsansvar, omfavner Sharetech filosofien om "grønn utvikling." Selskapet er ikke bare fokusert på å lage miljøvennlige produkter, men prøver også å implementere energisparende og utslippsreduserende tiltak i sine produksjonsprosesser. Sharetech er også aktivt involvert i veldedige initiativer, spesielt på områder som fattigdomsbekjempelse, utdanning og miljøvern. Gjennom denne innsatsen bidrar selskapet positivt til samfunnet og sprer verdiene av vennlighet, medfølelse og bærekraft.

Ser frem til en lys fremtid

Når vi kommer inn i 2024, er Sharetechs hele arbeidsstyrke fast bestemt på å opprettholde en proaktiv holdning, og streber etter dyktighet i alle aspekter av arbeidet sitt. Selskapet har som mål å fortsette å tilby produkter og tjenester av høy kvalitet til sine kunder og styrke sin posisjon i det globale markedet.

I sine nye års taler oppfordret Sharetechs ledere ansatte til å forfølge dyktighet ikke bare i sine yrkesliv, men også å forbli optimistiske og positive i deres personlige liv. De la vekt på viktigheten av å videreføre den positive energien i kinesisk kultur, noe som bidrar til å skape et harmonisk og velstående samfunn.

Sharetechs nyttårsfeiring var mer enn bare en festlig samling - det var en dyp kulturell opplevelse. Gjennom en rekke aktiviteter integrerte selskapet vellykket tradisjonell kinesisk kultur med sine kjerneverdier av "integritet, innovasjon, ansvar og gjensidig fordel." Denne hendelsen forbedret ansattes følelse av tilhørighet og oppdrag videre. Når vi ser fremover, vil Sharetech fortsette å opprettholde sitt engasjement for samfunnsansvar, samtidig som de oppfordrer til utvikling av både selskapet og samfunnet som helhet.

Suksessen med denne nye årsfeiringen var ikke bare en refleksjon av prestasjonene det siste året, men også en håpefull visjon for fremtiden. I året fremover vil Sharetech fortsette å fremme essensen av kinesisk tradisjonell kultur, drive bedriftsvekst og jobbe i samarbeid med sine ansatte og interessenter for å omfavne en lysere og mer vellykket i morgen.